¿Una mirada femenina sobre el liderazgo?

Desde MedioMundo no nos gusta pensar en una manera femenina y otra masculina de liderar. Tampoco creemos que haya una “100% buena” y otra “100% mala” de hacerlo, aunque algunas funcionan mejor que otras. Y no creemos en estos conceptos porque no nos gustan las etiquetas ni los binarismos en ninguna de sus formas. Forman […]

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